Word jij de transmurale kinderverpleegkundige van de toekomst?
Ben jij werkzaam als kinderverpleegkundige in het ziekenhuis maar wil jij ook graag zorg verlenen buiten de muren van het ziekenhuis? Vind jij dit een interessante wereld en wil jij meewerken aan de verbinding van de ketenzorg voor zieke kinderen in Nederland? Dan is het werken als transmuraal kinderverpleegkundige bij KinderThuisZorg-Nederland iets voor jou! In deze functie werk je zowel in het ziekenhuis als bij het transmurale kinderteam van KinderThuisZorg.
KinderThuisZorg-Nederland is met diverse ziekenhuizen door het land de eerste transmurale kinderverpleegkundigen van Nederland aan het opleiden. Omdat wij net zoals vele ziekenhuizen geloven in dit nieuwe concept zijn wij in 2021 gestart met het opzetten van transmurale kinderteams binnen KinderThuisZorg. In deze kinderteams werken kinderverpleegkundigen die achter deze visie staan en ervoor gaan om deze twee werkvelden steeds nader tot elkaar te laten komen. Zorg zonder muren is de zorg van de toekomst!
Weet jij hoeveel er al mogelijk is buiten de deuren van het ziekenhuis?
KinderThuisZorg-Nederland is een zorgorganisatie speciaal voor kinderen en jongeren. Wij zijn koploper waar het gaat om innovatieve en doelmatige zorg. Jaarlijks krijgen ruim 4000 kinderen en jongeren tussen de 0 en 18 jaar kinderverpleegkundige zorg van onze (kinder) verpleegkundigen. Hierbij kan het gaan om het uitvoeren van voorbehouden handelingen, zoals bij kinderen die kortdurend een intraveneuze antibioticakuur nodig hebben, maar ook de zorg aan een kind dat 24 uur per dag ademhalingsondersteuning nodig heeft. Onze (kinder)verpleegkundigen werken in diverse kinderwijkteams door heel Nederland!
We gooien je niet zomaar in het diepe! Hoe gaan we te werk?
Jouw eerste werkdag bij ons, is de introductiedag op ons servicebureau waarbij je uitleg krijgt over onze systemen, de werkwijze van KinderThuisZorg en ontvang je jouw Ipad/ Iphone en bedrijfskleding. Vervolgens start je met jouw op maat gemaakte inwerkperiode. Jij bepaalt zelf de duur van jouw inwerkperiode en wat je nodig hebt om zelfstandig op pad te kunnen gaan. Binnen de inwerkperiode worden verschillende scholingen aangeboden die je kunt volgen.
Vragen over deze vacature?
Jouw toekomstige collega’s Nikki, Elles, Tom, Marloes en Yvette van het servicebureau zitten te popelen om al jouw vragen te beantwoorden. Je kunt ons op verschillende manieren bereiken: appen of bellen naar 0626764235 of naar ons landelijke nummer 088 0200 700. Mailen mag ook naar: medewerkers@kinderthuiszorg.nl
WERKEN BIJ DE KTZ-FAMILIE
In een gezellig team
SALARIS CONFORM CAO VVT
We gaan graag met je in gesprek
0 - 20 UUR PER WEEK
werken bij KinderThuisZorg
LEERZAME SCHOLINGEN
In ons eigen Skillslab
Wat vragen wij van jou?
Dat je een diploma hebt als kinderverpleegkundige en werkzaam bent als kinderverpleegkundige in het ziekenhuis;
Dat je tussen de 0 en 20 uur beschikbaar bent voor het werken bij KinderThuisZorg. Hierin wordt gekeken naar jouw beschikbaarheid.
Dat je actief betrokken bent bij het maken van de verbinding tussen de twee werkvel- den intra- en extramuraal;
Dat je ouder(s) op weg helpt naar een goede balans in de draagkracht en draaglast van het ouderschap.
Dat je een aardige en enthousiaste teamplayer bent die krachtig en innovatief kan handelen, maar ook heel goed voor zichzelf kan zorgen.
Dat je goed op de hoogte bent van de laatste ontwikkelingen binnen jouw vakgebied.
Dat je een hoog verantwoordelijkheidsgevoel hebt en de drive om altijd de beste kinderverpleegkundige zorg te kunnen leveren.
Dat je in je werk secuur en kwaliteitsgericht werkt.
Dat je integer bent en over inlevingsvermogen beschikt. Ook ben je flexibel in de omgang en kun je goed participeren op veranderingen.
Eigen initiatief tot kwaliteitsverbetering wordt zeer gestimuleerd, je werkt niets voor niets bij de koploper van Nederland.
Dat jij je werk als belangrijk onderdeel ziet van je leven en jouw ontwikkeling als professional en mens.
Dat jij een geldige BIG-registratie hebt;
Dat je in het bezit bent van een een geldig rijbewijs en eigen auto.
Wat bieden we jou?
Omdat jij niet alleen hart hebt voor de zorg, maar ook zeker de brains en elke dag de beste kinderverpleegkundige zorg wilt leveren, hoort daar natuurlijk ook een goede beloning bij.
Een salaris conform de cao VVT. Hier gaan wij graag met je over in gesprek.
Uitzicht op een vast contract, zekerheid is wel zo fijn.
Reiskostenvergoeding en pensioenregeling. Wij willen ook goed voor jou zorgen!
Gebruik maken van ons meerkeuze systeem arbeidsvoorwaarden;
Een superhippe bedrijfskleding set, een op maat gemaakte tas en een iPad en iPhone om jouw werk optimaal te kunnen uitvoeren.
Optie tot het gebruik maken van een leuke Fiat 500 of Mazda als teamauto. Lekker stijlvol op pad.
Eigen regie over jouw inwerkperiode en jouw werk als verpleegkundige.
Het volgen van leerzame scholingen en trainingen in ons eigen Skillslab op het Servicebureau.
Een KinderThuisZorg-achterban die altijd voor je klaarstaat met een luisterend oor en je ondersteund waar mogelijk. Wij doen er alles aan om jou goed te ondersteunen, waar jij dat nodig hebt.